7年にわたる報酬争議の中で、テスラは最近驚くべき決定を下しました：毎日約3900万ドルをそのCEOであるイーロン・マスクに支払うことです。この決定は広範な議論と論争を引き起こし、批評家たちはそれを史上最高のCEO報酬と呼んでいます。しかし、この背後にはテスラの将来の発展に対する大きな賭けがあります。

TSLは現在、多くの課題に直面しています。電気自動車市場の成長速度が鈍化しており、中国の競合他社である比亜迪が迅速に市場シェアを奪っています。会社の株価は2025年に25%下落しました。さらに重要なのは、TSLの近万億ドルの時価総額が、伝統的な自動車メーカーから人工知能とロボット技術のリーダーへの野心的な転換計画にほぼ全て賭けられていることです。

TSLの取締役会は、この重要な変革期において、マスクが代替不可能であると確信しています。彼らは、マスクが24時間運営される自動運転タクシーネットワークの構築、労働市場を変える人型ロボットの開発、そしてすべてのTSLが利益を生むツールとなる完全自動運転技術の導入を実現できることを期待しています。

この新しい報酬プランには9600万株のTSL株が含まれており、総価値は約290億ドルです。この数字は驚くべきものですが、TSLの取締役会は、会社が直面している課題と機会を考慮すると、このコストは価値があると考えています。

しかし、この決定は厳しい課題にも直面しています。マスクの以前の560億ドルの報酬プランは、デラウェア州の裁判所によって2回却下され、裁判官は報酬が過剰であり、承認手続きが不適切であると判断しました。この新しい報酬プランが株主や規制当局の支持を得られるかどうかは、依然として未解決の問題です。

いずれにせよ、TSLのこの行動は、彼らがマスクのリーダーシップに対して極度の信頼を寄せていることと、会社の未来の発展方向に対する揺るぎない信念を示しています。この大博打の結果は、TSLの運命だけでなく、テクノロジーと自動車業界全体の構図をも再構築する可能性があります。