Нещодавно соціальна мережа Twitter зазнала значних змін. Згідно з відповідними звітами, попередня рада директорів компанії буде розформована, а новий керівник тимчасово стане єдиним директором. Це рішення викликало широкий інтерес.
У відповідь новий керівник опублікував заяву в соціальних мережах, зазначивши, що це лише тимчасове рішення. Він планує в майбутньому сформувати нову раду директорів, до складу якої увійдуть фахівці, які краще представляють інтереси компанії та сприятимуть її розвитку. Це висловлювання свідчить про його обережний підхід до майбутнього розвитку Twitter.
Водночас у компанії відбувається ряд значних змін. За повідомленнями, досвідчений юрист керує роботою кількох команд. Він вже провів глибокі обговорення з керівництвом компанії з ключових питань, таких як перевірка змісту, стратегія боротьби зі спамом та плани щодо скорочення штату.
План звільнень може охопити більшість відділів компанії, і очікується, що він матиме значний вплив на основні бізнес-області, такі як продажі, продукція, інженерія, юридичні питання, а також довіра та безпека. Це свідчить про те, що нове керівництво готується до реструктуризації та трансформації компанії.
Ці зміни відображають стратегічне мислення нового керівника щодо майбутнього розвитку Twitter. Як підвищити ефективність роботи платформи, зберігаючи її особливості, як збалансувати досвід користувачів і комерційні інтереси, буде важливим викликом для нової управлінської команди. В галузі загалом вважають, що ці заходи матимуть глибокий вплив на траєкторію розвитку Twitter.
Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Революційні зміни в Twitter: Розпуск ради директорів, новий керівник планує повну реорганізацію
Нещодавно соціальна мережа Twitter зазнала значних змін. Згідно з відповідними звітами, попередня рада директорів компанії буде розформована, а новий керівник тимчасово стане єдиним директором. Це рішення викликало широкий інтерес.
У відповідь новий керівник опублікував заяву в соціальних мережах, зазначивши, що це лише тимчасове рішення. Він планує в майбутньому сформувати нову раду директорів, до складу якої увійдуть фахівці, які краще представляють інтереси компанії та сприятимуть її розвитку. Це висловлювання свідчить про його обережний підхід до майбутнього розвитку Twitter.
Водночас у компанії відбувається ряд значних змін. За повідомленнями, досвідчений юрист керує роботою кількох команд. Він вже провів глибокі обговорення з керівництвом компанії з ключових питань, таких як перевірка змісту, стратегія боротьби зі спамом та плани щодо скорочення штату.
План звільнень може охопити більшість відділів компанії, і очікується, що він матиме значний вплив на основні бізнес-області, такі як продажі, продукція, інженерія, юридичні питання, а також довіра та безпека. Це свідчить про те, що нове керівництво готується до реструктуризації та трансформації компанії.
Ці зміни відображають стратегічне мислення нового керівника щодо майбутнього розвитку Twitter. Як підвищити ефективність роботи платформи, зберігаючи її особливості, як збалансувати досвід користувачів і комерційні інтереси, буде важливим викликом для нової управлінської команди. В галузі загалом вважають, що ці заходи матимуть глибокий вплив на траєкторію розвитку Twitter.